Loading...

@

Fonolive Marketplace App on Google PlaystoreFonolive Marketplace App on App Store - Apple iOS

jobs description

Обязанности:
Организация эксплуатации сельскохозяйственной техники с-х предприятия,
Организация оперативного и планового ремонта с/х техники, автомобилей, оборудования,
Техническое обслуживание сельскохозяйственной техники;
Контроль за бережной эксплуатацией техники трактористами-машинистами, постановка техники на хранение, повышение эффективности эксплуатации сельскохозяйственной техники,
Требования:
высшее/среднее профессиональное образование
наличие удостоверения тракториста-машиниста
Условия:
Место работы: г.Лукоянов Нижегородской области.
Оформление по ТК РФ,
Стабильная конкурентная заработная плата,
Годовая премия.
Условия:
Место работы: г.Лукоянов Нижегородской области.
Оформление по ТК РФ,
Стабильная конкурентная заработная плата,
Годовая премия
Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия. Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.
Группа «Акрон» – российский вертикально интегрированный производитель минеральных удобрений. Химические предприятия Группы расположены в Великом Новгороде (ПАО «Акрон») и Смоленской области (ПАО «Дорогобуж»). Группа ведет собственную добычу фосфатного сырья в Мурманской области (АО «СЗФК») и реализует проект по разработке калийного месторождения в Пермском крае (АО «ВКК»), имеет собственную транспортно-логистическую инфраструктуру и сбытовые сети.
Персонал Группы «Акрон» насчитывает около 12 тысяч человек.
Группа «Акрон» заинтересована в привлечении целеустремленных, инициативных, энергичных и творческих людей, умеющих работать в команде, готовых к совершенствованию профессиональных знаний и опыта.
Мы предлагаем стать частью нашей профессиональной команды, предоставляя ряд преимуществ работы в нашей компании.
Воплощение ценности сотрудника
– традиции работы на крупнейших предприятиях регионов присутствия из поколения в поколение
– дружный коллектив и доверительные отношения между руководителями и подчиненными
– уважение к мнению технических экспертов
– создание комфортных условий труда и обеспечение производственной безопасности Конкурентный пакет вознаграждения и льгот
– конкурентная заработная плата
– широкая программа социальной поддержки: базы отдыха, оздоровительные лагеря, санаторно-курортное лечение, спортивная инфраструктура, образовательные и досуговые центры предприятий, корпоративный транспорт
– забота о здоровье сотрудников: собственные медицинские центры, добровольное медицинское страхование, льготная стоматология для отдельных профессий, регулярные медосмотры для проактивного выявления профессиональных и возрастных заболеваний, дотации на питание
– жилищные программы предприятий Группы для молодых специалистов и отдельных категорий
– признание заслуг, награждение лучших: конкурсы профессионального мастерства, представление к корпоративным, отраслевым и государственным наградам Широкие возможности для профессионального развития и карьеры
–уникальные профессиональные задачи, которые интересно решать
– действующая программа кадрового резерва
– подготовка преемников из числа сотрудников на все уровни управления в Компании
– профессиональная подготовка и переподготовка
– программы развития для молодых специалистов
– ротация экспертов между предприятиями Группы
Подробную информацию о компании можно найти на сайте www.acron.ru

HeadHunter

salary-criteria

Apply - Инженер-механик