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  • jobs
  • 1 week ago

jobs description

Position: HR Generalist (m/w/d)
• Betreuung sowie

Beratung von Mitarbeitern und Führungskräftenin allen personalrelevanten Fragestellungen
• Steuerung des Recruitings und Onboarding neuer Kollegenam Standort
• Durchführung und Administration aller personellen Einzelmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten
• Selbständige Gestaltung von standortbezogenenVereinbarungen
• Steuerung und Durchführung verschiedener Projekte sowie

Veränderungsprozessen
• Begleitung der jährlichen Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche
• Unterstützung von Organisationsentwicklungsprozessen durch Begleitung und Moderation z.B. Mitarbeiterbefragung
• Erstellung von Reports und Statistiken
• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches

Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Personal
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Moderations- und Beratungsfertigkeiten
• Eigenständige sowie analytische Herangehensweise an Themenstellungen mit einer pragmatischen... Umsetzungsstärke
• Ein hohes Maß an Kreativität und Kommunikationsstärke
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Polnischkenntnisse sind von Vorteil
• Eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit mit derMöglichkeit, persönliche Ideen einzubringen
• Modernste Technik sowie ein innovatives Arbeitsumfeld
• Wertschätzende und kollegiale Atmosphäre mit gutem Betriebsklima
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.#J-18808-Ljbffr
Stadthagen Germany

salary-criteria

Apply - HR Generalist Stadthagen